定州市环保局以开展执行力亮剑行动为契机，从提高环保队伍整体素质、激发机关生机活力和营造优良工作环境入手，着力创建学习型、创新型、和谐型机关，促使环保队伍更好地适应环保工作新形势，更好地履行环保职能。
        抓学习，提高队伍整体素质。在新年上班伊始开展了“集中学习周”活动，深入学习了全国第七次环保大会精神、保定市委书记许宁在定州调研指导工作时的重要讲话及我市全体干部大会精神，并进行认真讨论。学习中，严格学习纪律，保证学习时间，做到有学习笔记、有学习心得。把每周五学习日作为一项制度坚持下去，形成全员学习、终身学习的长效机制。建立图书室，购买学习资料，创造良好学习环境。同时，制定了具体的培训计划，近期将邀请省、保定市环保专家重点对环境现场监察及案例分析、新颁布的环保法律、法规对全体干部职工进行培训。重创新，激发工作生机和活力。在工作思路上创新，形成了以突出一个重点、搞好两个服务、健全三大机制、推进四个加强为主要内容的“1234”工作思路。在体制机制上创新，实行环境保护工作实行环保部门统一监管，各有关部门分工负责的工作机制。在机构设置上创新，新增设了评估中心，进一步推进建设项目环评工作，强化源头把关，促进经济发展；组建了专项治理专业队伍，成立了有30余人的环境监察大队，专司专项整治之职，对污染行为保持高压态势；调整了各监察所设置，由原来的27个缩减为22个，解决原来职责交叉问题，使各监察所职责清楚，责任目标明确。促和谐，营造优良发展环境。通过多方筹措资金，对局办公楼进行了加层改造和内部装修，安装了空调，营造了一个温馨的办公环境。组织开展了联欢会、环保进社区等丰富多彩的集体活动等，增强机关人员的集体荣誉感和团结协作精神。局领导关心广大干部职工，今年3月份，为广大干部职工进行了体检。在机关营造了“心齐、风正、气顺、劲足”的良好氛围。