全市贯彻落实保定市2.22会议精神开展执行力亮剑行动广播电视大会召开后，市环保局连续召开局党组会、中层干部会、全体干部职工会等不同层面的会议，深入贯彻落实会议精神。3月1日，该局又组织召开全体干部职工会议，对执行力亮剑行动进行再动员，再部署。紧密联系环保工作实际，创新举措，重点突出抓学习、抓创新、抓监管、抓服务、抓谋划、抓宣传“六抓”，加强领导力度、责任落实力度、创新争优力度、考核力度“四大力度”，确保活动取得实效。
        突出“六个抓好”：抓学习。制定了具体的学习培训计划，年内对监察大队、监测站和主要业务科室至少培训1次；打造学习平台，设立图书室，为干部职工订阅杂志、购买书籍，创造良好的学习环境。全体干部职工认真落实周五学习制度，坚持向书本学习、向实践学习、向同行学习，不断提高自身素质和执法水平，为开展工作提供保障。抓创新。把创新作为提升环保地位的途径，进一步创新工作思路，理顺工作体制和机制，推动环保工作步入规范化轨道。局内开设创新奖，激励广大干部职工积极建言献策。合理化建议一旦被采纳，将给予相应的奖励，并给与推广。抓监管。站在执政为民的高度，针对群众反映强烈的热点、难点环境问题，加强监管，集中开展违法企业专项整治行动，切实解决群众所需、所急、所盼，实现在保护中发展、在发展中保护的目标。抓服务。强化服务意识，服务广大人民群众、服务企业、服务发展。对国家重点项目，开辟环境影响评价审批“绿色通道”，推动项目尽快开工建设；对重大项目提前介入，及时掌握建设项目信息，实行专人领办、帮办、跟踪服务。抓谋划。当好党委、政府地方环保政策的参谋，为发展服好务，为环境把好关；加大项目谋划力度，认真做好项目储备，积极争取项目和资金。重点围绕新农村建设谋划一批项目，让环保政策惠及人民群众，推动全市经济社会发展。抓宣传。充分利用报刊、电视台、网络等多种渠道，宣传环保人、环保工作、环保法律法规，让群众了解环保、支持环保、参与环保，营造推动环保事业发展的良好氛围。
        加大“四个力度”： 加大领导力度。成立了以局党组书记、局长邸占欣任组长，局党组成员任副组长的执行力亮剑行动领导小组，制定了具体的实施方案；加大责任落实力度。合理调整监察所设置，设立评估中心和信息监控中心，充实加强监察大队，构建了左右纵横、上下垂直的网格化管理机制，认真落实岗位目标任务；加大创先争优力度。开展多种形式的岗位竞赛活动，在全系统营造讲学习、比业务、争先进的良好氛围，推动环保各项工作创先争优。加大考核力度。制定具体的考核办法，各科室站所队的工作实行一季度一总结，半年一初评，年终一总评的制度。对于先进者给予重奖，落后者给予重罚，形成能者上、平者让、庸者下的选人用人机制，激发环保队伍的生机和活力，努力开创环保事业新局面。